答:工会职工互助保障活动是作为省总工会全面推行工会“普惠性、常态化、社会化”的一项重要服务内容,旨在推动工会服务由帮扶型向普惠型发展,让工会服务惠及广大职工会员。 工会职工互助保障活动共四种保险:住院医疗综合、住院津贴、女职工安康甲、职工医疗甲。 住院医疗综合俗称“二次医保”,每年每份95元,每年可报销两次,首次报销自付部分八成,第二次报销自付部分七成。 住院津贴,每年每份80元,按住院天数赔付,梅州市内住院每天60元,最高上限5000元。 女职工安康甲,55元一份,每人最高可买三份,保障三年,限女性参保,赔付五种原发性妇科癌症,每份可理赔1.5万元。 职工医疗甲,80元一份,每人最高可买五份,保障三年,男女可参保,赔付各种原发性癌症和六类重大疾病,每份可理赔1万元。