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兴宁市地方志办公室关于巡察整改阶段性进展情况的通报

浏览次数:-作者: 信息来源: 转自本网 发布时间:2023-07-19 09:41:01

兴宁市地方志办公室关于巡察整改

  阶段性进展情况的通报

      根据市委巡察工作统一部署,2022年8月8日至2022年8月31日,市委第四巡察组对我办开展了巡察。2023年3月6日,市委第四巡察组向我办反馈了巡察工作情况。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改阶段性进展情况予以公布。

        一、提高思想认识,强化政治担当,抓紧抓实整改工作

        一是领导班子深刻认识抓好巡察整改工作的重大政治意义,切实把巡察整改工作作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的具体行动,坚持以高度的政治自觉和强烈的责任担当,深化思想认识,坚持问题导向,紧盯短板弱项,强化工作措施,化压力为动力,真查真改、立行立改,从讲政治、讲党性的高度推动整改落实工作。召开了领导班子巡察整改专题民主生活会,达到统一思想认识,推进问题整改的效果。

        二是认真落实巡察整改主体责任,强化政治担当、责任担当,压实全面从严治党“两个责任”。研究部署巡察整改工作,成立以主任为组长、副主任为副组长的巡察整改工作领导小组,加强对各项整改任务和整改措施的督促检查,确保反馈问题真正改、彻底改,坚决杜绝敷衍改、应付改,做到件件有落实、事事有回音。

        三是领导班子对照巡察反馈的4个方面13个问题,压实整改责任,逐一认真研究,细化整改措施,提出对应的整改措施、责任领导、责任科室、责任人员、整改期限,制订《兴宁市地方志办公室关于落实市委第四巡察组巡察反馈意见的整改方案》和《兴宁市地方志办公室关于落实市委第四巡察组巡察反馈意见的整改问题、措施及责任分工》。各责任领导、责任股室坚持立行立改与长期坚持相结合,做到整改一个销号一个,确保整改落实工作行之有效、落到实处。至目前,巡察反馈的4个方面13个问题,已完成整改13个,整改工作取得阶段性成效。

       四是领导班子坚持把加强制度建设作为深化整改、提升成效的重要手段,针对存在的薄弱环节和突出问题,注重把当前和长远结合起来,把解决问题和促进发展结合起来,立足治标,着眼治本,标本兼治,把落实整改工作作为改进作风、推动工作的实际行动。巡察整改期间,制定、完善规章制度12项、工作计划5项,切实以健全的制度机制促进各项工作科学化、规范化、长效化。

       二、坚持问题导向,压实压紧责任,确保整改落实取得明显成效

       第一方面问题:聚焦党中央各项决策部署在基层的落实情况

      1.对“贯彻上级精神联系实际不够、学习流于形式”的整改进展情况。

      整改状态:已完成整改,长期坚持

      整改过程:

       一是严格落实第一议题制度,制定《市地方志办公室“第一议题”制度》,建立政治要件台账,凡召开会议,都将政治要件列入学习内容,特别是对重要会议、习近平总书记重要讲话精神的学习,做到系统学、联系实际学。3—6月集中学习政治要件21件。

         二是完善《市地方志办公室学习制度》《市地方志办公室中心组理论学习制度》,制订《市地方志办公室2023年理论学习中心组学习计划》,坚持个人自学与集中学习相结合,3—6月,中心组理论学习4次,领导班子成员做学习笔记18篇,撰写心得体会4篇,组织全办干部集中学习6次。

        2.对“党的核心意识不强,执行三重一大议事决策制度有偏差”的整改进展情况。

        整改状态:已完成整改,长期坚持

        整改过程:

        一是强化党支部政治功能、组织功能,组织全体党员认真学习《中国共产党支部工作条例(试行)》。

        二是规范议事决策事项,制定《市地方志办公室“三重一大”议事决策事项制度》,凡属“三重一大”事项,均须召开领导班子会议,由领导班子成员集体讨论决定,并严格实行班子成员逐一表态,“一把手”末位表态。

        3.对“地方志数字化建设有待加强”的整改进展情况。

        整改状态:已完成整改,长期坚持

        整改过程:

        一是研究制定了《市地方志办公室2023年地方志数字化工作计划》,不断健全地方特色文化信息数字化生产机制,加强专题栏目策划。

        二是充分利用“方志数据库”平台,增加地方文献资料数字化和地方特色文化信息数字化入库数量,至目前,已上传年鉴、志书、地情书籍等共230多本,微视频3集。

        三是积极发布地情推文,充分发挥“方志兴宁”公众号的社会影响力,3-6月发送地情推文6篇、工作通讯8篇;加大宣传广东省“多彩乡村”主题教育实践活动,积极开发制作更多的轻量化、微传播产品。

         4.对“落实《兴宁市地方志事业发展规划2016-2020》有差距”的整改进展情况。

        整改状态:已完成整改,长期坚持

        整改过程:

        贯彻执行2021年12月市政府印发的《兴宁市镇(街道)志、村志编修工作方案的通知》。至目前,《大坪镇志》正式公开出版发行,《永和镇志》《黄槐镇志》已完成镇级初审,准备提交市方志办复审和市终审;《陶塘村志》《陶古村志》出版发行,《星耀村志》编修正筹备中;开展资料收集整理的有15个镇(街道)。

        第二方面问题:聚焦群众身边腐败问题和不正之风以及群众反映强烈的问题

       1.对“党风廉政建设主体责任意识不强”的整改进展情况。

        整改状态:已完成整改,长期坚持

         整改过程:

        一是认真落实党风廉政建设责任制,建立廉政风险防控措施,完善《市地方志办公室党风廉政建设工作制度》,深入推进全面从严治党。

        二是积极履行党风廉政建设主体责任和第一责任人职责,认真落实领导干部“一岗双责”制度,坚持做到党风廉政建设工作与业务工作两手抓、两手硬、两不误。

        三是定期研判党风廉政建设工作,研究制定了《市地方志办公室2023年度党风廉政建设工作计划》,并将党风廉政建设纳入领导干部年终总结内容。

        2.对“使用不合规的印刷厂商印刷《兴宁年鉴2021》《嘉靖兴宁县志校注》等书籍”的整改进展情况。

        整改状态:已完成整改,长期坚持

       整改过程:

       严格执行符合《印刷业经营者资格条件暂行规定》的印刷企业承印出版物,压实责任,认真做好年鉴、志书及地情书籍出版印刷工作,确保地方文献出版物由符合《印刷业经营者资格条件暂行规定》的印刷厂承印。

         3.“对车辆燃油费支出不合规,公务加油卡办而不用”的整改进展情况。

         整改状态:已完成整改,长期坚持

         整改过程:

          完善《市地方志办公室车辆管理制度》,单位公务用车办理了加油卡,严格做到公务用车实行一车一加油卡制度。

        4.对“预算支出管理不够严格”的整改进展情况。

       整改状态:已完成整改,长期坚持

       整改过程:

        一是严肃财经纪律,加强财政资金管理,完善《市地方志办公室财务管理制度》,坚持以制度管人、管财、管事。

         二是严格执行《预算法》,加强对预算资金的监督管理,认真落实《市地方志办公室财务会计内部控制制度》,切实加强部门预算管理、国库支付管理。

        第三方面问题:聚焦基层党组织建设方面。

       1.对“抓党建的主责意识不够”的整改进展情况。

       整改状态:已完成整改,长期坚持

       整改过程:

       一是坚持把党的建设放在首位,贯彻落实党的建设总要求,制定《市地方志办公室机关党建工作制度》,制订《市地方志办公室2023年度党建工作计划》,设立党务、政务公开栏,积极推进机关党建工作常态化、制度化。

        二是认真履行党建主体责任和第一责任人职责,牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念,做到党建与业务工作同部署、同检查。积极组织党员开展主题党日活动。对照2022年度基层党建述职评议考核存在问题,制定党建工作整改落实清单,明确整改措施、整改时限,切实抓好整改落实工作。

       2.对“党内政治生活不够严肃,退休支部管理缺失”的整改进展情况。

       整改状态:已完成整改,长期坚持

       整改过程:

       贯彻落实《关于进一步加强新时代离退休干部党的建设工作的通知》精神,定期组织开展富有地方和单位特色的学习教育和党组织活动。

       3.对“意识形态工作有待加强”的整改进展情况。

        整改状态:已完成整改,长期坚持

        整改过程:

        一是强化制度建设,完善《市地方志办公室意识形态工作责任制》,认真落实《市地方志办公室中心组理论学习制度》,加强学习的政治性、时效性、实效性、创新性。3-6月,中心组理论学习4次,开展专题研讨1次。

        二是认真落实意识形态工作主体责任,加强对志书、年鉴、地方史、地情书等出版物的风险排查研判,把好出版前各环节的政治关、史实关、保密关、意识形态关、文字关。

        4.对“选人用人工作不够规范”的整改进展情况。

       整改状态:已完成整改,长期坚持

        整改过程:

        一是严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和干部选拔任用工作“四项监督制度”等有关规定,规范选拔任用程序。制定《市地方志办公室干部人事管理制度》《市地方志办公室“一把手”末位表态制度》,建立组织推荐考察工作流程,严格程序、规范操作,并及时做好干部人事档案的移交、审核等工作。

       二是认真落实我市《关于进一步清理规范机关事业单位编外人员的通知》(兴机编办〔2023〕9号),及市委编办《关于开展编外人员调查摸底的通知》要求,扎实开展编外人员清理规范工作,及时如实上报清理清查情况。

       三是建立干部出国(境)证照保管和使用情况台账,严格落实出国(境)登记备案信息变更工作,制定《市地方志办公室党员干部因公(私)出国(境)管理制度》,加强对党员干部因公(私)出国(境)管理。

        第四方面问题:加强对巡察、审计等发现问题整改情况的监督

        对“审计整改不到位”的整改进展情况。

          整改状态:已完成整改,长期坚持

          整改过程:

          认真落实《兴宁市政府采购实施细则》,对照政府集中采购目录清单,梳理纳入政府采购事项,按照《市地方志办公室政府采购内部控制管理制度》,严格执行政府采购工作。

        三、坚持标本兼治,建立长效机制,持续巩固拓展巡察整改成果

经过三个月的集中整改,我办巡察整改工作取得明显成效。下来,我们将加大制度执行力度,把整改任务融入日常工作,不断巩固整改成果,切实把巡察整改成果转化为推动地方志高质量发展的强大动力。

         一是强化使命担当,始终扛起管党治党政治责任。坚持以政治建设为统领,认真履行管党治党主体责任和第一责任人职责,做到知责明责,各负其责,绷紧“责任链”,以严格的责任到位推动整改落实到位。

         二是强化整改落实,勇于担当作为,扎实做好整改“后半篇”文章。坚持常抓不懈,形成全面整改、齐抓共管的工作合力,确保问题整改不留死角、全部到位。对已完成的整改事项和基本整改到位的问题,继续巩固整改成果,防止出现反弹;对需长期坚持的整改事项,强化制度执行,加强督促检查,发扬钉钉子精神,持续用力,久久为功。

        三是强化制度建设,坚持标本兼治,建立长效机制。坚持问题导向,举一反三,把阶段整改与长期整改、立行立改与长效机制建设结合起来,建立健全务实管用制度,将整改措施制度化、长效化,不断巩固整改成果,形成用制度管权管人管事的长效机制,积极推动地方志各项工作健康有序开展。

        欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系方式:电话:3383856;邮政地址:兴宁市兴城中山东路1号市政府大院内;电子邮箱:mzxnshzhb@126.com。

                                                                                                兴宁市地方志办公室

2023年7月9日


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