兴宁市公开招聘齐昌幼儿园园长公告

    为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人视野，激发广大教师开拓进取精神，根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》（广东省人民政府令第139号）及省市相关文件精神，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，经研究，我市决定面向社会公开招聘齐昌幼儿园园长1名，现将有关事项公告如下：

 

    一、用人单位情况

    兴宁市齐昌幼儿园是按照兴宁市委、市政府南部新城建设的总体规划在新中心城区新建的1所幼儿园，齐昌幼儿园属正股级事业单位，直属兴宁市教育局管理。

 

    二、招聘对象

    （一）、兴宁市教育局直属幼儿园中层以上干部；

    （二）、已取得办学许可证的幼儿园园长。

 

    三、报考条件

    应聘人员必须具备下列资格条件：

    （一）、拥护党的基本路线。热爱幼儿教育事业，爱护幼儿，努力学习专业知识和技能，提高文化和专业水平，品德良好、为人师表，忠于职责。身体健康。熟悉本土方言。无违法犯罪记录，无违纪行为。符合国家计划生育政策。

    （二）、具备国家承认中专及以上学历，幼儿（学前）教育专业，并取得幼儿教师资格证和幼儿园园长岗位培训合格证书。

    （三）、任现职满三年以上。

    （四）、原兴宁市事业单位在编应聘人员年龄在45周岁以下，其他应聘人员年龄在35周岁以下。

    （五）、年龄和任职时间均计算至2015年9月1日。

 

    四、报名办法

    （一）、报名时间： 2015年5月27日—5月30日，上午9：00-11：30，下午15：00-17：00。

    （二）、报名地点：兴宁市教育局六楼人事股。

    （三）、报名方式：采取现场报名。应聘人员自行下载填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》一份（双面打印，见附件1）。报名时须持本单位办学许可证、本人身份证、学历证、幼儿教师资格证、园长岗位培训合格证书等原件和复印件一份，以及单位任职证明和同意报考证明、近三年工作总结（要求亲笔手写、数字不限），《报名表》上需粘贴近期二寸正面免冠照片，另附一张同底二寸照片，在规定时间内交兴宁市教育局统一审核。应聘人员应符合应聘条件，所提交的材料必须真实、准确，且与《报名表》中填写的情况一致，如有不符或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格。

 

    五、考试

    根据报名人数确定考试方式。如果报名人数超过30人，考试采取笔试加面试的方式。如果报名人数在30人（含30人）以下，考试只采取面试的方式。领取准考证或面试通知书另行通知。请应聘人员保持通讯畅通。

    （一）笔试

    笔试采取闭卷形式。笔试内容为幼儿教育专业理论知识、教育法律法规、公共教育理论、公共知识等，主要测试应聘人员履行岗位职责应具备的素质能力。笔试成绩满分100分，计算到小数点后3位。按笔试成绩从高分到低分确定前10名为面试人选。

    笔试成绩将在笔试结束后10个工作日内在兴宁教育信息网、兴宁人社局网站公布。面试人员名单将在笔试结束后20个工作日内在兴宁教育信息网、兴宁人社局网站公布。

    (二)面试

    面试采取结构化形式，主要测试应聘人员的领导能力素质与选拔岗位工作要求的适应程度。面试采取大评委制方式进行，评委由教育局领导班子成员、教育局各部门负责人、中小学幼儿园校（园）长代表、幼儿园教师代表以及公务员面试考官代表组成。

    应聘人员以抽签方式确定面试顺序。面试采用百分制，所有面试评委评出的分数相加除以评委人数即为应聘人员面试成绩，面试成绩计算到小数点后3位。面试结束后，当场向应聘人员公布面试成绩。

    采取笔试加面试方式的应聘人员最终成绩＝笔试成绩×50%+面试成绩×50%，最终成绩计算到小数点后3位，合格分数线为60分。

    只采取面试方式的应聘人员面试成绩即为最终成绩，合格分数线为60分。

    若出现第1名最终成绩相同的，依次按照面试成绩、面试主评委评分高低顺序确定名次。如再出现并列情况，由评委们现场票决产生。

 

    六、体检

    按合格人员最终成绩从高到低顺序，按1:1的比例确定体检人员。体检不合格的，按最终成绩合格的人员由高到低依次递补。体检标准按《广东省教师资格申请人员体格检查标准（2011年修订）》执行。

 

    七、组织考察

    体检合格者进入组织考察程序。组织考察重点对应聘人员的德、能、勤、绩、廉进行深入了解，对其近三年取得工作业绩、工作经历与拟聘用岗位的匹配度进行综合分析。应聘人员为非事业单位在编人员的，还须按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则》（试行）的相关规定进行考察。因组织考察不合格的，按最终成绩合格的人员中依次等额递补。

 

    八、公示和聘用

    应聘人员经考试、体检、考察合格后确定为拟聘用人选。拟聘用人选将在兴宁教育信息网、兴宁人社网上公示7个工作日。经公示无异议后，按有关规定办理聘用手续。被聘用人员按照国家有关法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，签订正式聘用合同，并严格履行合同条款。

    试用期按国家和省的有关规定执行。试用期满，经考核不合格的，取消聘用资格。

    被聘用人员身份为事业单位工作人员，并按有关政策规定享受相关待遇。

 

    九、相关事宜

    （一）为贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，考试成绩、拟聘用人员名单在兴宁市教育信息网和兴宁市人社局网站予以公布，接受社会监督。凡弄虚作假取得聘用资格者，一经查实，取消其聘用资格，二年内不得参加兴宁市事业单位公开招聘。兴宁市人社局设立举报监督电话，受理群众的监督和举报，举报电话：0753—3263761。

    （二）本公告由兴宁市人力资源和社会保障局负责解释。

 

    附件1：《广东省事业单位公开招聘人员报名表》

 

                               兴宁市人力资源和社会保障局       兴宁市教育局

                                                 2015年5月12日