梅州市2025年第二轮 引进急需紧缺人才公告 为贯彻落实“百万英才汇南粤”行动计划、“才聚梅州大行动”决策部署，集聚更多优秀人才来梅工作、创新创业，根据《梅州市实施“青梅计划”集聚优秀青年人才的若干措施》等有关规定，市委组织部、市人力资源和社会保障局决定开展梅州市2025年第二轮引进急需紧缺人才工作，现就有关事项公告如下： 一、引进对象 事业单位引进对象为符合《梅州市事业单位急需紧缺人才目录》范围及岗位条件的人员。企业引进对象为符合岗位条件的人员。 定向培养服务期内、委托培养、在职培养的毕业生不列入急需紧缺人才引进范围。 二、引进计划 （一）企业人才需求274人（其中兴宁10人）。 （二）事业单位人才需求152人（其中兴宁8人）。 报考人员可通过梅州市人力资源和社会保障局网站（https://www.meizhou.gov.cn/zwgk/zfjg/srlzyhshbzj/）或“梅州党建”公众号查阅招聘单位、岗位、人数和报考资格条件。 三、引进条件 事业单位引进人才年龄要求具体查看岗位信息。 企业引进人才年龄一般为18-35周岁，博士研究生、高级职称人才年龄放宽到45周岁以下。详情请见公告。 四、优惠政策 （一） 人才落户奖 博士、高级职称人才3万元； 硕士研究生、高级技师2万元，本科、技师5000元； 大专、高级工2000元标准给予落户奖励，每人只享受一次。博士、高级职称人才年龄可放宽至45周岁。 （二） 生活补贴、购房补贴 1．博士、高级职称人才： 5年内给予我市事业单位、国有企业人才4000元/月，企业人才5500元/月生活补贴。 工作满5年后且在梅购房的，给予20万元购房补贴。 2．硕士研究生、高级技师： 5年内给予梅州市事业单位、国有企业人才2000元/月，企业人才3500元/月生活补贴。 工作满5年后且在梅购房的，给予15万元购房补贴。 3．技师或其他特殊人才： 5年内给予梅州市事业单位、国有企业人才1000元/月，企业人才2500元/月生活补贴。 工作满5年后且在梅购房的，给予10万元购房补贴。 （三）免费住宿 符合条件的来梅求职人员可享受“免费梅州”政策，通过“梅州人才驿站”公众号申请最长30天“免费住宿”。 （四） 人才还可享受安居保障、配偶安置等政策 五、引进方式、程序 一 事业单位 1．报名时间 2025年10月15日9:00至10月31日16:00 2.报名方式 本次招聘实行网络报名。报考人员登录梅州市2025年第二轮引进急需紧缺人才报名系统（https://www.sydwzk.cn/gdmzjqrc2025，以下简称“报名系统”）报名。 二 国有企业 国有企业报名时间、报名方式与事业单位报名时间、报名方式一致，考试方式、招聘流程等事宜由用人单位自行确定。 三 其他企业 其他企业岗位人才由用人单位自主引进，应聘者自行与用人单位联系引进事宜。 六、其他事项 联系电话（区号0753）： 市直单位：2250302； 梅江区：2196962； 梅县区：2589966； 兴宁市：3263761； 平远县：8823132； 蕉岭县：7873761； 大埔县：5550823； 丰顺县：6886391； 五华县：4438298。 中共梅州市委组织部 梅州市人力资源和社会保障局 2025年10月10日 兴宁岗位表如下 来源：中共梅州市委组织部 梅州市人力资源和社会保障局 梅州日报
粤公网安备 44148102000023号
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